Niveaux de qualification des emplois et invitation automatique des candidats
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Processus quotidiens
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Outils de gestion
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- AI contextuelle
- Événements conversationnels et campus
- Notes de version
- Descriptions des fonctionnalités de Workday
- Communications avec les employés
Table of Contents
Si vous avez intégré des offres d'emploi ATS ou si vous utilisez Paradox comme système de gestion des offres d'emploi, vous pouvez utiliser les attributs standard des candidats liés au niveau de qualification du poste pour permettre à votre assistant AI de mieux comprendre si un candidat est qualifié pour un poste spécifique. Vous pouvez définir le niveau de qualification et demander à votre assistant AI d'inviter automatiquement les candidats qualifiés aux prochains événements de recrutement via des workflows.
Configuration
Contactez votre représentant CS pour vous assurer que cette fonctionnalité est activée pour votre compte. Une fois activée, demandez à votre représentant CS ou à votre administrateur de finaliser la configuration.
Niveaux de qualification professionnelle par défaut
Voici les niveaux de qualification par défaut du compte, personnalisables avec l'aide de votre conseiller CS . Parmi ceux-ci :
- Inconnu – Les qualifications du candidat pour ce poste sont inconnues.
- Non qualifié – Le résultat est destiné aux candidats qui seraient considérés comme non qualifiés pour le poste.
- Qualifié – Le résultat est destiné aux candidats qui seraient considérés comme qualifiés pour ce poste.
- Dépasse les qualifications – Le résultat est destiné aux candidats qui dépassent les qualifications pour ce poste.
Niveaux de qualification d'emploi personnalisés
Votre représentant CS CS peut créer jusqu'à 50 niveaux de qualification personnalisés pour répondre aux besoins de votre équipe. Veuillez le contacter pour obtenir de l'aide.