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Entrevistas secuenciales

Written by Lindsey Stanifer

Updated at August 20th, 2026

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Configuración Agregar entrevistas Gestionar diferentes tipos de entrevistas secuenciales Ver o contraer sesiones de entrevistas Pausas en las entrevistas Informes de entrevistas Reorganizar o eliminar sesiones de entrevistas Métodos de programación secuencial Lógica del método de programación Recibo de entrevista secuencial Invitaciones secuenciales al calendario de entrevistas Correo electrónico de confirmación Invitaciones de calendario Todas las notificaciones de sesión Preguntas frecuentes Cuando se agrega un usuario a un evento del calendario de entrevistas desde la configuración Invitaciones del calendario de entrevistas , ¿se espera que ese usuario (propietario y asistente de la entrevista) reciba 1 correo electrónico que contenga toda la información secuencial de la entrevista? Cuando se agrega un usuario a un evento del calendario de entrevistas desde la configuración Invitaciones del calendario de entrevistas , ¿esto afectaría las invitaciones del calendario de entrevistas si algunos de los usuarios estuvieran usando Google Calendar en su lugar?

Una entrevista secuencial es un tipo de entrevista compleja en la que puedes enviar manualmente varias entrevistas al candidato para programarlas al mismo tiempo.

Cuando comienza la primera entrevista, el estado del candidato se actualizará a Entrevista en curso y permanecerá como estado del candidato hasta que finalice la última entrevista.

 

Configuración

Los administradores de empresa/cuenta con acceso completo a la configuración del cliente o su representante CS pueden ayudarlo a habilitar entrevistas secuenciales para su cuenta.


Agregar entrevistas

NOTA SOBRE LA PROGRAMACIÓN AUTOMÁTICA: Actualmente, las entrevistas secuenciales no son compatibles con ninguna configuración de programación automática del CEM . Sin embargo, se pueden crear y programar mediante el Asistente AI que verifica la disponibilidad sin necesidad de seleccionar horarios específicos. Además, también se pueden programar mediante la API.

 

Si tiene plantillas de programación y ha creado una que utiliza entrevistas secuenciales, puede usarlas en la sección de programación manual de la Bandeja de entrada de candidatos. Puede aprender a usarlas en el artículo "Plantillas de programación" .

 

Cuando un usuario añade entrevistas adicionales al generador de entrevistas, todas las entrevistas creadas previamente se contraen automáticamente para que el usuario pueda centrarse en la entrevista que está creando. Para una mejor organización, se puede asignar un nombre a las entrevistas, lo que facilita futuras ediciones.

El máximo de entrevistas secuenciales está limitado a un total de 8 entrevistas .

 

Cuando haya al menos un tipo de entrevista secuencial habilitado en su cuenta, los usuarios verán una opción en todas las entrevistas para "+ Agregar Entrevista" debajo de la primera entrevista que aparezca en el panel de programación. Seleccione esta opción para agregar una entrevista adicional y sus detalles.

Agregar una o más entrevistas hará que ésta se convierta automáticamente en una entrevista secuencial.

Cuando se agregan dos o más entrevistadores a una entrevista, se mostrará la casilla "Obligatorio" junto a su nombre. Seleccione esta casilla para marcarlos como "Opcionales" . Esto significa que su Asistente AI no consultará su OIT al programar la entrevista, pero sí les enviará la invitación. Haga clic aquí para obtener más información sobre los asistentes opcionales.

Se requiere al menos un entrevistador por cada entrevista. El último entrevistador requerido no puede marcarse como Opcional . No es posible tener cero entrevistas para una subentrevista, salvo en los descansos.


Gestionar diferentes tipos de entrevistas secuenciales

Si hay más de una entrevista secuencial configurada en la cuenta, podrá seleccionar el tipo de entrevista secuencial que se debe programar para el candidato. Esta selección actualizará la comunicación que se envía a los candidatos/entrevistadores en lugar del token #interview-type en el mensaje del asistente.

  • Nota: Cuando hay 4 o más tipos de entrevistas secuenciales habilitados en la cuenta, esta opción se convertirá en un menú desplegable.

Ver o contraer sesiones de entrevistas

Las entrevistas en una entrevista secuencial se contraerán automáticamente al añadir una nueva sesión a la lista. Para volver a ver o editar los detalles completos de la entrevista, los usuarios podrán expandir la sección haciendo clic en el icono de expansión junto al título para ver los detalles. En el estado abierto, esta misma ubicación del icono permitirá a los usuarios contraer la información de una entrevista.

Las entrevistas completadas dentro de un conjunto de entrevistas secuenciales no se pueden reprogramar; sin embargo, las entrevistas programadas o pendientes se pueden actualizar en cualquier momento hasta que se completen en el sistema.

 

Pausas en las entrevistas

Al programar entrevistas secuenciales, los usuarios pueden seleccionar un tipo de entrevista llamado " Descanso" en el menú desplegable "Tipo" . Esto permite al entrevistador programar un descanso entre varias sesiones de entrevista. El usuario puede programar el descanso por un tiempo específico. Al programarlo, se bloquea el calendario del entrevistador, impidiendo que los candidatos reserven ese tiempo.

Los descansos no pueden programarse para varios días. Tampoco pueden ser el primer y el último tipo de entrevista en entrevistas secuenciales.

 

Informes de entrevistas

Si se informa Si está habilitado en la cuenta, puede seleccionar + Agregar informe para agregar uno inmediatamente después de la última entrevista secuencial.

Puede seleccionar entre los siguientes tipos de informe utilizando el menú desplegable Tipo :

  • En persona
  • Teléfono
  • Virtual
    • Nota : Para mantener la privacidad interna de los informes virtuales, Paradox generó un enlace de reunión virtual único para el informe.

También puede seleccionar la duración deseada o configurar una personalizada mediante el menú desplegable "Duración" . El valor predeterminado es 15 minutos. Para que la sesión informativa sea opcional, marque la casilla "Asistir a la sesión informativa es opcional" .

Lógica general para informes posteriores en entrevistas secuenciales :

  • Tiempo : El informe se realiza inmediatamente después de la entrevista final de una secuencia. No se puede personalizar.
  • Disponibilidad : Si Paradox no puede encontrar un bloque de tiempo que acomode tanto la entrevista como la sesión informativa para todos los asistentes requeridos, no se programará la sesión informativa.
  • Participantes : Los asistentes invitados al debriefing son los mismos que los asistentes invitados a la entrevista secuencial.
  • Solo entrevistas secuenciales del mismo día : esta función actualmente está limitada a entrevistas secuenciales del mismo día y no está disponible para la programación de entrevistas secuenciales de varios días.
 

Reorganizar o eliminar sesiones de entrevistas

Una vez que se agrega más de una entrevista al generador, las entrevistas individuales se podrán mover o eliminar a través del menú de acciones o el ícono de tres puntos, dentro del generador de entrevistas.

  • Mover entrevista : Esta opción moverá la entrevista hacia arriba o hacia abajo en la lista de entrevistas al realizar la selección correspondiente. Las opciones de movimiento disponibles dependen de la ubicación de la entrevista en la secuencia. Por ejemplo, las entrevistas que aparecen al principio de la secuencia solo se pueden mover hacia abajo, ya que son las primeras de la secuencia.
  • Eliminar entrevista : esto eliminará la entrevista de la lista de sesiones de entrevistas.

Todos los cambios realizados vía movimiento o eliminación se representarán en la comunicación al candidato, por lo que solo la configuración final de las sesiones de entrevista se utilizará para comunicarse con el candidato.


Métodos de programación secuencial

Cuando una entrevista es secuencial, se mostrará una opción de configuración avanzada adicional en la sección de configuración del generador. Esta sección permitirá a los usuarios determinar cómo se debe identificar y presentar la disponibilidad para la entrevista al candidato. Estas opciones incluyen:

  • Orden consecutivo : esta funcionalidad buscará la disponibilidad de entrevistas en un bloque consecutivo en el orden exacto que aparece en el generador de entrevistas.
  • Orden consecutivo : Esta opción hará que Olivia busque entrevistas disponibles en un bloque consecutivo, en cualquier orden de las entrevistas listadas. Al seleccionar esta opción, se priorizarán las citas, pero se mostrarán citas adicionales al candidato que esté en cualquier orden de las entrevistas listadas.
  • Programar durante varios días : esta selección utilizará nuestra funcionalidad de programación de varios días, que presentará las entrevistas individualmente al candidato para que seleccione los horarios individualmente.

Para los usuarios , la posibilidad de cancelar entrevistas individuales dentro de la entrevista secuencial actualmente solo está disponible para entrevistas de varios días. Esto se debe a que una entrevista secuencial regular se considera un bloque consecutivo, mientras que una entrevista secuencial de varios días se considera esencialmente un bloque individual.

Los candidatos no pueden cancelar entrevistas secuenciales que no sean consecutivas o de varios días.

 

Hay un estado flotante que muestra al usuario un breve resumen de cada selección y la identificación de disponibilidad que se utilizará. Actualmente, su Asistente AI no automatiza esta función para las entrevistas secuenciales. El candidato pasará al estado "Sin disponibilidad" si uno de los entrevistadores no está disponible y se requerirá interacción humana para actualizar la entrevista.

Si hay problemas con la disponibilidad de En-Orden o Cualquier Orden, esta selección se actualizará al método apropiado.

 

 

Lógica del método de programación

  • Si se selecciona el método de programación " Consecutivo en orden" y hay algún problema con una segunda o tercera subentrevista, como que no haya entrevistas de trabajo o que se haya eliminado al entrevistador, esta configuración se actualizará automáticamente a "Consecutivo en cualquier orden" . Si no se pueden programar entrevistas secuenciales para el candidato con este nuevo método, se actualizará automáticamente a "Programar en varios días" para que se puedan programar las entrevistas.
  • Si se selecciona Orden consecutivo pero se puede cumplir la condición de Orden consecutivo , entonces el método de programación se actualizará automáticamente a Orden consecutivo .
  • Generalmente, el orden consecutivo es la máxima prioridad al seleccionar la entrevista secuencial, y se reemplazará solo cuando no podamos cumplir con todas las condiciones para programar la entrevista secuencial.
  • Para entrevistas secuenciales consecutivas en orden o consecutivas en cualquier orden , el cronograma mínimo es el mínimo mayor del tipo de entrevista dentro del cronograma mínimo y el cronograma máximo es el máximo menor del tipo de entrevista con el cronograma máximo.
    • Por ejemplo:
      • Sub 1 : tipo de entrevista virtual: 0 hora(s) - 1 semana(s)
      • Sub 2 : tipo entrevista presencial: 1 día(s) - 3 semana(s)
      • Resultado : el tiempo para una entrevista secuencial (en orden/en cualquier orden) será de 1 día a 1 semana.
  • Programación mediante API. Si se programa una entrevista secuencial mediante API y se usa interview_team , solo uno de los segmentos de la entrevista podrá utilizarla. Si interview_team se añade a varios segmentos, siempre se tomará el interview_team del último segmento y se aplicará a todos los segmentos.
    • Nota: Se está trabajando en esta mejora para ampliar esta lógica.
  • Programación de varios días: Actualización de la lógica del estado del recorrido del candidato. El estado del recorrido del candidato se actualizará según los siguientes escenarios:
    • Cuando se cancela una subentrevista programada (1 pendiente y 1 programada) → El candidato pasará al estado de Entrevista pendiente .
    • Cuando se cancela una subentrevista en curso (1 pendiente y 1 en curso) → El candidato pasará al estado de entrevista pendiente .
    • Cuando se cancela una subentrevista en curso (1 programada y 1 en curso) → El candidato pasará al estado de entrevista programada .
    • Cuando se reprograma una subentrevista en curso (1 programada y 1 en curso) → El candidato pasará al estado de entrevista programada .
  • Priorización de la cronología de entrevistas secuenciales. Cada tipo de entrevista (telefónica, virtual o presencial) dentro de una secuencia de entrevistas tiene su propio límite máximo de tiempo programado. Por ello, el sistema aplicará el valor inferior entre el límite máximo de la secuencia de entrevistas y el límite máximo de cada tipo de entrevista individual.

Recibo de entrevista secuencial

A medida que se añadan las sesiones de entrevista, el usuario podrá ver el orden y la duración de las sesiones en el recibo del Creador de Entrevistas. Este se actualizará automáticamente a medida que se realicen cambios en la entrevista.


Invitaciones secuenciales al calendario de entrevistas

Cuando se programa una entrevista secuencial, los candidatos y los entrevistadores reciben comunicaciones de confirmación e invitaciones de calendario. Los nombres de las sesiones se muestran en todas las comunicaciones.

Correo electrónico de confirmación

Los entrevistadores reciben un correo electrónico de confirmación por cada sesión a la que asisten. El correo electrónico siempre incluye todos los detalles de la entrevista para cada sesión, identificándolas por su nombre.

Invitaciones de calendario

Los entrevistadores reciben una invitación de calendario para cada sesión a la que asisten. Para los usuarios de Google Calendar , el bloque de calendario de cada sesión muestra únicamente los detalles y el enlace de vídeo (si se ha añadido), junto con una nota que indica que la sesión forma parte de una entrevista secuencial más amplia.

Los bloques del calendario de Outlook muestran todos los detalles de todas las sesiones.

 

Todas las notificaciones de sesión

Los usuarios añadidos a la entrevista secuencial reciben notificaciones para cada sesión de la misma, incluso para aquellas a las que no asisten como entrevistadores. La comunicación que reciben depende de su rol en cada sesión de la entrevista secuencial:

  • Si son asistentes a la sesión, reciben la comunicación para asistentes.
  • Si no son asistentes a la sesión, reciben la comunicación dirigida al público.

Preguntas frecuentes

Cuando se agrega un usuario a un evento del calendario de entrevistas desde la configuración Invitaciones del calendario de entrevistas , ¿se espera que ese usuario (propietario y asistente de la entrevista) reciba 1 correo electrónico que contenga toda la información secuencial de la entrevista?

¡Sí! Recibirán un correo electrónico con la invitación a la entrevista (ya que son asistentes) y detalles de la entrevista secuencial del candidato.

Si el usuario es el único responsable de la entrevista, recibirá un correo electrónico por cada subentrevista secuencial. Si hay tres subentrevistas, recibirá tres correos electrónicos de invitación.

 
 

Cuando se agrega un usuario a un evento del calendario de entrevistas desde la configuración Invitaciones del calendario de entrevistas , ¿esto afectaría las invitaciones del calendario de entrevistas si algunos de los usuarios estuvieran usando Google Calendar en su lugar?

No, esto funcionará para las personas que conecten su Calendario de Google.

 
 
diálogos consecutivos entrevistas sucesivas

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