Les parcours sont composés des étapes et des statuts d'un flux de travail de candidat, tant pour les parcours de candidat que pour les parcours de la communauté de talents, ce qui permet à un candidat de progresser dans le cycle de vie de l'engagement ou de l'embauche au sein d'une organisation.

Cas d'utilisation

Journeys est une fonctionnalité que tous les clients doivent utiliser pour configurer le cycle de vie des candidats, leur permettant de progresser dans les processus d'engagement ou de recrutement au sein d'une organisation.

Configuration

Par défaut, les parcours (parfois appelés « parcours système ») sont activés automatiquement pour chaque compte. Les utilisateurs disposant d'un accès complet à la configuration client peuvent configurer des paramètres supplémentaires pour activer cette fonctionnalité. Si vous disposez de cet accès, veuillez suivre les étapes ci-dessous.

1. Sélectionnez le bouton « Toutes les applications » dans le coin supérieur gauche de l'en-tête, puis « Paramètres » dans son menu déroulant.
2. Lorsque la page Paramètres s'ouvre, sélectionnez Configuration client dans la section Outils Paradox .
3. Dans le panneau de gauche de la nouvelle page, ouvrez la section Automatisation .
4. Dans la sous-section Voyages , activez les options suivantes, selon vos besoins :
   • Étapes suivantes – Activez cette option pour ajouter les étapes suivantes à vos itinéraires. Cliquez ici pour en savoir plus sur les étapes suivantes.
   • Inclure le statut « Candidat reçu » : activez cette option pour inclure le statut « Candidat reçu » lors de la phase de capture d’un parcours et filtrer les candidats selon ce statut. Cette option est particulièrement utile lorsque votre équipe reçoit des candidats via une intégration.
   • Optimisation du nombre de candidats : activez cette option pour limiter le nombre de candidats à chaque étape du processus de recrutement. Cette section est accessible depuis la page Paramètres. Cliquez ici pour en savoir plus sur la fonctionnalité d’optimisation du nombre de candidats.
5. Enregistrer la page.

Navigation

1. Sélectionnez le bouton « Toutes les applications » dans le coin supérieur gauche de l'en-tête, puis « Paramètres » dans son menu déroulant.
2. Lorsque la page Paramètres s'ouvre, sélectionnez Parcours dans la section Automatisation .

Documentation pertinente

La fonctionnalité « Parcours des candidats » permet de modifier le parcours par défaut, d'ajouter de nouveaux parcours, de mettre à jour les autorisations des utilisateurs, d'associer correctement les statuts des parcours, et bien plus encore. Cliquez ici pour consulter la documentation complète relative à cette fonctionnalité.

Signalement

Les rapports hérités suivants peuvent être utilisés pour cette fonctionnalité :

• Recrutement : Parcours du candidat
• Recrutement : Historique du parcours du candidat
• Recrutement : Parcours du candidat
• Administrateur : Historique du parcours des candidats à l’égalité des chances en matière d’emploi

Autorisations

Par défaut, seuls les administrateurs Paradox et les administrateurs de compte/entreprise disposent d'un accès complet à Journeys. Contactez votre représentant CS pour obtenir un accès complet ou en lecture seule à Journeys , selon vos besoins.