Associer les conversations de recherche d'emploi par attributs à d'autres fonctionnalités de recherche d'emploi
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Outils de gestion
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- AI contextuelle
- Événements conversationnels et campus
- Notes de version
- Descriptions des fonctionnalités de Workday
- Communications avec les employés
Les fonctionnalités de recherche d'emploi suivantes peuvent être facilement et avantageusement associées aux conversations de recherche d'emploi par attributs.
Extension de recherche rapide
- L' invite de recherche supplémentaire après paramétrage suivra la logique de recherche supplémentaire configurée et appliquée au compte pour les autres campagnes de recherche d'emploi (par exemple, qu'elle envoie l'invite après une tentative, deux tentatives, etc.). En savoir plus ici .
Alertes emploi
- Si les alertes emploi sont activées pour votre compte, l'option permettant à un candidat de s'inscrire aux alertes emploi basées sur un ensemble de résultats spécifique sera présente dans les résultats de recherche d'emploi (c'est-à-dire comme c'est le cas actuellement avec une expérience de recherche d'emploi standard).
- Si l'option « Proposer un approfondissement de la recherche après l'activation des alertes emploi » est activée et qu'aucun résultat n'est retourné, votre assistant AI demandera en priorité au candidat d' afficher ce message avant de lui proposer d'activer les alertes emploi.
- L'objectif est d'inciter le candidat à élargir sa recherche afin que des offres d'emploi apparaissent et le poussent à postuler, plutôt que de l'encourager à s'abonner à des alertes emploi qui ne donneront aucun résultat.
Déduire la localisation à partir de l'adresse IP
- Cette logique ne s'appliquera que si aucun résultat n'est trouvé à la fin de la conversation de recherche par attribut.
- Ceci permet à la configuration de la conversation de prendre le dessus (par exemple, s'il existe des questions de filtrage des emplois concernant les données de localisation), mais si rien n'est trouvé sur la base de la conversation, votre assistant AI étendra sa recherche aux autres données d'emploi collectées + à l'adresse IP du candidat.